为了更好地总结2015年我市社科学会(协会、研究会)工作经验,谋划2016年工作,推动学会工作再上新台阶,市社科联于2016年1月28日召开全市社科学会座谈会。市社科联党组书记、主席牛翊洁,副主席周义军、李冬,秘书长高玲,以及全市21家社科学会负责人和业务骨干50余人参加会议。
会上,各社科学会负责人介绍了2015年的主要工作,交流了在工作中积累的经验。同时,重点围绕落实“学会百分制考核标准”,全面分析了2015年在落实百分制考核标准中存在的问题,并对2016年如何完成百分制考核目标任务工作进行了科学谋划。市社科联党组书记、主席牛翊洁作总结发言并作重要讲话。
牛翊洁在讲话中对各社科学会能够结合自身优势、发挥精神引领作用、创造性的开展工作给予了充分肯定,并就如何围绕“学会百分制考核标准”做好学会工作、更好地为幸福新乡建设做出贡献提出具体要求。
牛翊洁强调,各社科学会在今后的工作中应该以学会百分制考核为标准,牢牢把握五个方面的内容。一是讲政治、负责任、守规矩,坚持方向。坚持正确的政治方向,是社科学会一切工作的中心,积极服务新乡市经济发展大局,积极参与全面深化改革和依法治市,贯彻落实宣传党的十八届五中全会,带领学会成员在全面从严治党中发挥重要作用,培育社会主义核心价值观理念。二是发挥互联网+的思维,加大力度。要逐步建立起社科网络,各学会要在社科网络中发挥巨大作用,加强学会间合作交流、互通有无,树立新乡社科网平台的共享理念,充分利用社科联“两微一刊一站”,主动发声,做好“双下活动”,即下网络、下基层,展示学会形象,传播社科知识。三是抓住新型智库建设带来的机遇,有所作为。我市你围绕新型智库建设,按照中央精神、借鉴外地市先进经验,结合新乡实际,提出了二十一条办法,给我们提供了难得的机遇。学会人才济济要经常练兵,积极参加学术调研等社科普及活动。同时,探索承接政府服务职能,做好第三方服务。四是建立健全社科基层党组织,发挥作用。中央历来重视社会组织中的党建工作,各学会要把党员组织起来,正常开展活动,按时缴纳党费,吸收新鲜血液,发展新的党员。五是严格落实百分制考核标准,晋位升级。百分制考核标准是学会工作的核心,是对学会深化改革、开拓创新、增强活力、提升规范的科学评价制度;是改进社科学会机关化、娱乐化、贵族化,向群众化、社会化、专业化转变的有效举措,各学会要引起重视。做工作不是看到希望才坚持,而是坚持了才有希望,各学会要好好落实百分制考核标准,坚持下去,一定会有所收获。